13)开展岗前和在职师德教育培训,组织形式多样的师德教育主题活动,引导广大教师以德立身、以德立学、以德施教、以德育德,争做“四有”好老师。积极培育、选树、表彰和宣传师德先进典型。开展师德警示教育。
师德养成强规范。开展“十项准则”专项学习行动,设计十项准则宣传板,在校园主要教学楼显著位置悬挂,实现校园处处可见、教师时时可学。组织“院长讲师德”系列,16家教学单位院长宣讲十项准则。编制发放《教师手册2021》、《师德月学记》,以师德传承和准则规范为主要内容开展新进教师师德教育培训。开展《师德失范应急处突及媒介素养》专题培训。
2021年教育部师德专题教育贯穿全年,学校以明师德要求,强四史教育、学师德楷模、守师德规范为重点落实系统学习要求,制定《师德专题教育实施方案》,召开教育工作动员部署会,细化《重点任务清单》并落实22项工作指标,形成《学史筑牢思想根基 力行弘扬高尚师德》阶段总结并报教育部。
加强新进教师培训。学校党委书记、校长为新进教师上职业生涯第一课,助力教师扣好职业发展“第一粒”扣子。升级打造新进员工岗前培训,举行教师宣誓仪式,开设《为人师范,先正其身》、《阵地建设与教师职责》专题讲座,组织学习解读十项准则并开展专题讨论,强化学习效果。为每位新进教师配备指导教师,举行拜师仪式,老带新,加强上外师德传承,增强新教师教书育人的责任感、使命感、荣誉感。
抓好教师节主题月。上半年主要结合党史学习教育调整主题月安排,主要开展迎建党百年教育活动、《为了和平》专题学习等。2021年9月组织全校第四届“师者初心、铭记使命”教师节主题月,以“赓续百年、担当育人使命”为主题开展27场主题活动,其中为图文为教师亮灯、“百年筑梦 为师记忆”职业留影、“邂逅 共读”教师主题书展、“我与上外同成长”教师座谈会等深受教师欢迎,营造了浓厚的尊师重教氛围。
国情实践开新篇。以海归教师为重点群体,依托“行思中国”教师国情实践平台首次举办“海归教师国情研修班”,组织海归教师赴丽江实践调研,助力乡村振兴培训师生干部近700余人次,首个“上海外国语大学教师国情实践基地”落户云南省丽江市教育局。研修班期间,1名海归青年教师向党组织递交了入党申请书。
师德先进树典型。学校搜集整理教师教书育人的典型事迹,深入挖掘“立德树人”先进典型,鼓励教师立足岗位建功立业。王有勇、王伟臣、张帆、金慧、王伟臣、田力娜获得2021年“上海市育才奖”,徐旻被评为2021年上海市“为人为师为学”先进典型,肖维青、万宏瑜、张晖在上海市高校教师教学创新大赛获佳绩。制作的《用四史讲专业用专业学四史》教师风采短视频获教育部教师风采短视频征集活动在获得优胜奖。“行思中国”教师国情研习平台建设”入选2022年上海高校教师思想政治建设精品项目立项,此项目全市立项10个。
强化师德监督惩处。明确学校师德失范负面清单畅通校内问题反映渠道,制定校院系问题线索快速处置流程。定期排摸问题风险,形成提醒教育防范机制,营造风清气正的校园风气。2021全年处理问题线索3起,处理师德失范行为问题3起,开展师德警示教育5次。
支撑材料:
上外教师《用“四史”讲专业 用专业学“四史”》短视频获评“2021年新时代教师风采短视频征集活动”优胜作品
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